E-mploy-Me! progetto
“E-mploy-Me!” è un progetto innovativo finanziato nell’ambito del programma Erasmus+, Azione chiave 2, il cui obiettivo principale è quello di promuovere l’integrazione socio-lavorativa di donne immigrate disoccupate attraverso l’empowerment ed il potenziamento delle competenze digitali. Il punto di partenza è l’assenza di specifiche iniziative transnazionali in Europa che promuovano attualmente l’integrazione delle donne immigrate disoccupate attraverso un approccio innovativo. I gruppi target principali sono i consulenti di orientamento al lavoro e le donne immigrate, in quanto “E-mploy-Me!” fornisce loro le risorse necessarie per promuovere l’accesso al mercato del lavoro. Di conseguenza, l’impatto atteso del progetto è quello di migliorare l’accesso all’occupazione per le donne immigrate che attualmente sono disoccupate. “E-mploy-Me!” mira a contribuire, conformemente alla strategia Europa 2020, alla costruzione di un’Europa inclusiva in cui l’accesso all’occupazione fa parte di una crescita comune in cui ogni individuo ha le stesse opportunità.
Project duration
Data di inizio: 10.09.2018
Data di fine: 09.11.2020
Obiettivi specifici
- Promuovere la parità di genere e l'emancipazione delle donne immigrate attraverso attraverso l'alfabetizzazione digitale.
- Aumentare l'occupazione delle donne immigrate e le opportunità di diversificare il proprio sviluppo professionale attraverso il potenziamento delle competenze digitali.
- Avvicinare le donne immigrate alle opportunità fornite dalle nuove tecnologie digitali.
- Promuovere l'inclusione socio-lavorativa delle donne immigrate nei paesi partecipanti.
Risultati e risultati attesi
Rapporto sullo stato dell'arte
realizzato in tutti i paesi partner al fine di fornire un’analisi qualitativa approfondita della situazione attuale, dei bisogni e delle sfide in corso con riferimento ai gruppi target.
Piattaforma E-mploy-Me!
quale strumento di incontro, e-learning e supporto reciproco fra i gruppi target coinvolti: consulenti e donne immigrate.
Corso online per l'inserimento socio-lavorativo
quale opportunità per il potenziamento delle competenze relative all’alfabetizzazione digitale e ad un maggiore uso dei social network per scopi professionali.
Manuale di buone pratiche per l'integrazione sociale e professionale delle donne migranti
Gruppi target
- Donne immigrate disoccupate e a rischio di esclusione sociale.
- Consulenti nell’ambito del settore sociale e dell'inserimento lavorativo di donne immigrate che attualmente sono disoccupate, inclusi i tutor e i consulenti che lavorano nel settore della formazione professionale.
Il partenariato

Magenta Consultoria Projects Sl
Spagna

EUFRAK - EuroConsults Berlin GmBH
Germania

PRISM – Promozione Internazionale Sicilia-Mondo
Italy

Verein Multikulturell
Austria

CSI - Centro per l'innovazione sociale LTD
Cipro